员工下班途中出车祸死亡算工伤吗?
长兴县律师
2025-05-20
员工下班途中车祸死亡,若责任非本人主要,可认定为工伤。
根据《工伤保险条例》,上下班途中受非本人主要责任的交通事故伤害,应认定工伤。未及时处理可能导致家属无法获得应有的工伤赔偿,经济与生活陷入困境。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫员工下班车祸死亡,处理方式有申请工伤认定或诉讼。
应先向人社局申请工伤认定,如对认定结果有异议,可提起行政诉讼或民事诉讼,根据具体情况选择最适合的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫下班车祸死亡算工伤。
处理方式:1. 立即报警并保留相关证据;2. 向单位报告并申请工伤认定,提交事故报告、医疗证明等材料;3. 如认定遭拒,可申请行政复议或提起行政诉讼;4. 同时,考虑与单位协商赔偿或提起民事诉讼。确保权益得到保障。
根据《工伤保险条例》,上下班途中受非本人主要责任的交通事故伤害,应认定工伤。未及时处理可能导致家属无法获得应有的工伤赔偿,经济与生活陷入困境。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫员工下班车祸死亡,处理方式有申请工伤认定或诉讼。
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