拒绝支付工资，是否合法？
长兴县律师
2025-05-16
不合法。依据《劳动法》，劳动者提供劳动应获报酬，试岗期也不例外。若不及时处理，将损害劳动者权益，影响劳动关系和谐。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为投诉或仲裁。可向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁来维权。选择时需考虑效率与成本，投诉快速但可能效果有限，仲裁权威但需时间成本。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合法。处理方式：1.与用人单位协商，要求支付工资；2.协商无果，向劳动监察部门投诉，提交试岗证据；3.若投诉未解决，申请劳动仲裁，准备相关材料证明劳动关系及欠薪事实。
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